互联网大厂变小了，这似乎成为了当下的一个趋势。从京东减持永辉股份到阿里出售实体零售业务，再到腾讯瘦身XR部门，大厂们都在收缩业务范围，聚焦核心业务。这种变化让曾经的商业帝国变得更加精简，更加专注。
在这个过程中，大厂员工们也感受到了巨大的压力和变化。有的员工开始寻找退路，有的感受到了内部沟通效率低下带来的困扰。一些员工甚至选择离开大厂，寻找新的发展机会。对于那些仍然留在大厂的员工来说，他们也在面临着新的挑战和机遇。
随着大厂的瘦身，一些业务被裁撤或调整，这也引发了外界对于大厂战略的思考。裁员、业务调整，虽然是为了更好地聚焦核心业务，但如果不慎重地做出决策，可能会给公司和员工带来更多的负担和压力。
在这个变化的时代，大厂们需要审时度势，精心规划自身发展道路。瘦身不是一蹴而就的万能药，需要谨慎对待，才能实现长期稳定的发展。对于员工来说，也需要不断调整自己的职业规划，适应大厂的变化，抓住机遇，迎接挑战。
互联网大厂的变小，不仅是一种趋势，更是一种必然。只有不断调整和优化，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。大厂们的瘦身之路，或许会给整个互联网行业带来新的活力和机遇。愿每一个大厂都能找到适合自己的发展道路，实现长期稳定的成长。