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公积金缴存是根据住宅公积金的缴存基数以及公积金的缴存份额来核算缴存金额的，缴存的金额是全部进入到公积金个人账户余额的，单位和个人交纳的金额一般都是共同的。公积金缴存基数是可以进行调整的，那么公积金基数调整规矩是什么?一起来了解一下。
公积金基数调整规矩
1、住宅公积金的月缴存额每年核准调理一次，都是以员工上一年度月平均薪酬作为缴存基数。在个公积金缴存年度即每一年的7月至第二年的6月中除了替换企业等特别景象外，每月公积金交纳的金额是相同的，企业会在每一年办完6月份汇缴事务后，根据员工上一天然年度的月平均薪酬为员工调理其公积金交纳基数。
2、根据相关法令的规矩，员工住宅公积金的月缴存额为员工上一年度月平均薪酬乘于员工住宅公积金缴存份额，而单位为员工缴存的住宅公积金月缴存额为员工上一年度月平均薪酬乘于企业住宅公积金缴存份额。一般跟着员工平均收入的改变，公积金也会进行相对应的改变。一般来说，住宅公积金是以上一年7月1日至当年的6月30日为一个年度单位进行调理。
值得一提的，每年的7月份公积金管理中心也会发布新的住宅公积金缴存基数上下限，因此在调整个人住宅公积金缴存基数的时候，是不能低于公积金管理中心规矩的缴存下限，不能高于缴存基数上限。
以上就是关于公积金基数调整的规矩介绍，希望能有所帮助。
