近来大家对【五险一金可以取出来吗】方面的信息相对来说比较感兴趣，小编今天也是特意在网络上收集了一些保险知识方面的信息来分享给大家，希望你也喜欢哦。
现在许多单位都会给员工交纳五险一金，五险一金包含养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险以及住宅公积金，而有些员工会有这样一个疑问，便是五险一金可以取出来吗，那么咱们就经过下文来了解一下吧。
五险一金可以取出来吗?
1、养老保险正常情况下不能取出来，一般需要比及退休时才干收取，如果是特殊情况，比方出国久居、参保人死亡等，就可以收取。
2、医疗保险、生育保险、工伤保险都不能提取，可是可以经过患病时报销的方法行使。
3、失业保险一般只需缴满一年，契合收取条件，就可以收取。
4、住宅公积金是可以取的，只需契合公积金提取规则，随时可以提取，今后也可以续交，永久不会报废，当然公积金提取也是有约束的，具体以当地规则为准。
五险一金要交多久?
1、工伤保险没有年限要求，大多数省市缴费至少1年，可享用相应待遇。
2、养老保险缴费累计满15年且到正常退休年龄，可收取养老金。
3、医疗保险想享用终身医疗，缴费年限各省规则纷歧，区间为20-30年不等。
4、失业保险至少要缴满1年。
5、生育险需接连交满12个月才干报销，也有的区域是6个月，以当地为准。
6、如果有购房需求，公积金需正常的足额缴存6个月或许1年以上才可以请求公积金贷款，具体以当地规则为准。
五险一金对于员工来说是很重要的，员工要保证五险一金可以正常交纳，以上便是全部内容了，希望对你有所帮助。
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